社員インタビュー

苫米地

入社12年目・取締役 苫米地

カフェのスタッフなど、全くの異業種から転職し、入社12年目で取締役に就任。若手をまとめるリーダーとして活躍する苫米地さん(とまべち)に、仕事の魅力やキャリアについて聞きました。

Q1. 未経験の業界に飛び込んだきっかけは何ですか?

A. もともと自宅に庭があり、木をいじることに関心がありました。そんな時に求人を見つけ、「やってみたい」と思ったのがきっかけです。飲食業など全く違う仕事をしていましたが、思い切って挑戦しました。

Q2. 未経験から始めて、大変だったことはありますか?

A. もちろん体力的に大変な面はありましたが、それ以上に「学ぶことの楽しさ」が大きかったです。次から次へと新しい知識や技術が出てくるので、むしろ楽しく仕事ができました。昔ながらの「見て覚えろ」という雰囲気ではなく、先輩方がきちんと教えてくれる環境だったので、とても助かりましたね。

Q3. 入社12年で取締役に就任されましたが、キャリアアップの秘訣は何ですか?

A. 私の場合、先輩が退職されたタイミングで、現場を任される機会が早く訪れました。その責任感から「自分から覚えよう」と努力した結果、技術が身につき、会社に評価してもらえたのだと思います。日々の作業をこなすだけでなく、常に学ぶ姿勢が大切だと感じています。

Q4. この仕事の一番の「やりがい」は何ですか?

A. お客様から「綺麗になった、ありがとう」と喜んでいただけることが、何よりのやりがいです。それに加えて、どうすればもっと良くなるか、自分なりに試行錯誤した結果が評価された時は、大きな達成感がありますね。

Q5. 資格や専門知識は必要ですか?

A. 「造園技能士」などの国家資格もありますが、入社時に必須ではありません。資格がなくてもできる仕事はたくさんありますし、必要な資格の取得は会社が全面的にサポートします。働きながら実務経験を積み、自分のペースで挑戦できます。

Q6. 1日の仕事の流れを教えてください。

A. 朝7時過ぎに会社に集合し、その日の現場で必要な道具を準備して出発します。現場では8時頃から作業を開始し、10時と15時の休憩、1時間のお昼休憩を挟んで、夕方まで作業します。作業終了後、会社に戻って翌日の準備などを済ませて解散、というのが基本的な流れです。

Q7. 最後に、応募を考えている方へメッセージをお願いします。

A. この業界では、単純作業の募集や経験者採用も多いですが、私たちは「新しい若手を、ゼロから一流の職人に育てたい」という想いを強く持っています。「一から本物の技術を学びたい」という意欲のある方なら大歓迎です。ぜひ一緒に働きましょう。

岩野

入社6年目・岩野さん

農業高校を卒業後、20歳で入社。未経験からスタートし、現在は現場で活躍する岩野さん(26歳)に仕事のやりがいなどについて聞きました。

Q1. この仕事を始めたきっかけは何ですか?

A. 農業高校の出身で、もともと植物が好きでした。自宅から職場が近かったこともあり、自然な流れでこの道に進みました。入社して6年になります。

Q2. 入社して大変だったことはありますか?

A. 最初は、木の名前やどう剪定すれば良いのかなど、わからないことだらけで戸惑いました。特に庭の手入れは難しかったですね。

Q3. どのようにして仕事を覚えていきましたか?

A. わからないことは、その都度先輩方に質問しました。皆さん面倒見が良く、丁寧に教えてくれるので、安心して仕事を覚えることができました。今では一人で現場を任されることもあります。

Q4. この仕事の「やりがい」や「面白さ」を教えてください。

A. 一番のやりがいは、荒れていたお庭が自分の手でどんどん綺麗になっていくことです。その過程を間近で見られるのが嬉しいですね。また、相手が植物なので一つとして同じ現場はなく、日々新しい発見があって飽きることがありません。

Q5. これからこの仕事を目指す方へメッセージをお願いします。

A. 新しい仲間が増えるのはとても嬉しいです。体を動かす仕事ですが、それ以上に達成感があり、とてもやりがいのある仕事だと感じています。少しでも興味があれば、ぜひチャレンジしてみてください!

募集要項

職種土木作業員、造園工
雇用形態正社員
勤務地青森県三戸郡五戸町大字上市川字鳩岡平66-28
バス停「石上」から徒歩10分
必要な免許・資格普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
使用期間なし
年齢不問
交通マイカー通勤可 駐車場あり
勤務時間8時00分〜17時00分
給与183,600円〜280,800円
(日給8,500円〜13,000円)
賞与年2回 50,000円〜200,000円(前年度実績)
通勤手当実費支給(上限あり)日額500円
休日・休暇休日、日曜日、その他
週休二日制(隔週)(主に第二・第四土曜日)
年末年始・G.W・お盆休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
社会保険雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
その他体力に自信がある方ならどなたでも!未経験者大歓迎!

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